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Comprendre le rôle du gérant et ses fonctions Le gérant est la personne responsable de la gestion quotidienne d’une entreprise. Ses missions sont variées et peuvent inclure la prise de décisions stratégiques, la gestion des finances et du personnel, ainsi que la représentation de l’entreprise auprès des partenaires et des autorités administratives. Alors que se …
La mise en place d’un système d’information des ressources humaines (SIRH) est une étape importante pour les petites et moyennes entreprises (PME) souhaitant optimiser leur gestion du personnel. Parmi les nombreux modules disponibles, la gestion des congés joue un rôle central afin de garantir le respect des droits des employés et le bon déroulement des …
Pour que votre entreprise se développe et prospère, la génération de leads CPF est un élément clé à maîtriser. Les leads sont essentiels pour créer des relations durables avec vos clients potentiels et finalement, augmenter vos ventes. Dans cet article, nous allons explorer les différentes méthodes pour générer des leads efficacement et comment vous pouvez …
Le portage salarial est une solution intéressante pour les professionnels souhaitant exercer en tant qu’indépendant sans créer leur propre structure juridique. Il s’agit d’un cadre sécurisé permettant aux experts évoluant sous ce statut de se concentrer davantage sur leurs missions, tout en bénéficiant des atouts du salariat classique. Dans cet article, vous découvrirez la définition …
Les secrétaires contribuent à l’organisation et au bon fonctionnement des entreprises. Ils jouent un rôle crucial dans le milieu professionnel. En fonction de l’étendue de leurs responsabilités, les secrétaires peuvent être classés dans plusieurs catégories. Assistant virtuel Les assistants virtuels sont généralement des indépendants qui travaillent à domicile ou ailleurs que dans un bureau traditionnel. …
Après la formation professionnelle ou académique, il vous faut trouver un boulot afin d’exercer ce que vous avez mis des années à apprendre. Dans ce processus, vous déposez les dossiers pour vous faire engager pour un poste dans une entreprise. Mais le challenge n’est pas facile. Toutefois, après quelques entretiens réussis, vous finissez par vous …
Perdre un membre de la famille est une étape de la vie dont on se passerait bien. Néanmoins, c’est incontournable. Tout ce que l’on peut vous proposer c’est de vous proposer quelques conseils pour faciliter le deuil. En voici justement 3. Prendre un congé de deuil Pour chaque évènement familial ou personnel, vous avez droit …
Dans la vie d’une entreprise, le service de ressources humaines ou RH est le cœur du développement et de la gestion de son personnel. Il doit être efficace et performant en créant un environnement de travail agréable et convivial tout en ayant une planification appropriée. Ce qui permet d’avoir un excellent système de motivation avec …
